هل السعادة الحقيقة تكمن في حصولك على العمل الذي تحب ؟
هل السعادة الحقيقة تكمن في تخرجك من أحدى الجامعات المميزة ؟
هل السعادة الحقيقة تكمن في كونك مسؤل مميز في مكان مرموق ؟
هل السعادة الحقيقة تكمن في كونك موظف في أحدى أكبر الشركات في مكان إقامتك ؟
هل السعادة الحقيقة تكمن في موظف أو إداري أو مسئول ناجح من وجهة نظر من حولك ؟
هل السعادة الحقيقة تكمن في كونك رجل أعمال ناجح ؟
هل السعادة الحقيقة تكمن في إرتباطك بشريك حياتك المحبب إلى قلبلك ؟
هل السعادة الحقيقة تكمن في قربك من الله ؟
مقالات ذات صلة:تصميم مقررات محاسبية مرنة تراعي الفروق الفردية بين الطلاباهم ما يبحث عنه اصحاب الاعمال في الموظفينأفضل عشر استثمارات يمكنك ان تقوم بها - الموضوع الاكثر قراءة
20 سبب تدفعك إلى ترك عملك!
توجد أسباب كثير تؤدي إلى ترك العمل نذكر منها 20 سبب ونسأل الله التوفيق للجميع
1- الامان الوظيفي .
2- سوء المعاملة من قبل المدير المباشر والإدارة.
3- عندما يكون العمل أحد المؤثرات السلبية عليك .
4- عدم التقدير المادي والمعنوي.
5- بيئة العمل السلبية.
6- إستغلال الموظفين وتهميش جهودهم.
7- عدم إمكانية الادارة في التعامل المهني مع الموظفين .
8- عدم مصداقية الإدارة في أغلب الاحيان ( كأن يحفزك بشئ أن إنجزت مهمة معينة ثم عند الانجاز يجمع لك الف مبرر لعدم إعطاءك المكافأة .
9- اذا كانت مزايا العمل الجديد افضل من عدة نواحي سواء المرتب والحوافز أو الامتيازات الاضافية مثل ( التامين الصحي ، التدريب والتطوير ، تذاكر السفر .... ).
10- انعدام الحوافز.
11- تدني الرواتب مقارنة بالخبرات والمؤهلات .
12- عدم تقدير الموظف معنوياً ومادياً .
13- عدم التقدير الكافي سواء من ناحية العمل او المعاملة.
14- عدم تطبيق القوانين و النظام على جميع الموظفين.
15- العامل النفسي وراحه النفسيه في العمل.
16- إحتكار المعلومات المهنية لشخص المدير أو أحد الموظفين القدامى وعدم اعطاء الفرصة للتطور .
17- البحث عن فرصة عمل أفضل .
18- بخل المؤسسة المادي .
19- تدهور علاقتك مع مديرك.
20 - تدهور علاقتك مع زملائك.
مقالات ذات صلة:إدارة الذاتإدارة التغييرقواعد ومبادئ التغيير
